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  1. 個人情報の取得
    小社は、法令および社内諸規定を遵守し、適正かつ公平な手段および手続きにより、個人情報を取得します。
  2. 個人情報の利用目的
    小社は、利用目的を特定した上、あらかじめ本人の同意を得た場合および法令により例外と認められた場合を除き、業務の遂行上必要な限りにおいて個人情報を利用します。
  3. 個人情報の管理
    1. 小社は、個人情報をその利用目的の範囲内において、正確かつ最新の内容に保ち、かつ安全に管理します。
    2. 小社は、個人情報の漏えい、紛失および改ざんなどを防止するため、不正アクセス、コンピューターウィルスなどに対する情報セキュリティ対策を講じます。
  4. 個人情報の第三者提供
    小社は、法令に定める場合を除き、事前に本人の同意を得ることなく個人情報を第三者に提供しません。
  5. 個人情報の開示などの求め
    小社は、本人が自己の個人情報の開示、訂正、追加・削除、消去などの求めに対し、本人であることを確認した上、すみやかに対応します。
  6. 組織・体制
    1. 小社は、個人情報保護管理者の下、 個人情報の適正な管理をおこないます。
    2. 小社は、役員および従業員に対し、個人情報の保護に関する教育を継続的に実施し、日常業務における個人情報の適正な取り扱いを徹底します。

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採用担当者より、返信メールをお送りいたします。返信メールにて、ご応募完了とさせていただきます。

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